La semaine dernière, les étudiants en Bachelor Management et Gestion des entreprises Open, en Bachelor Marketing Commerce et Négociation, en Bachelor Ressources Humaines, en Marketing Communication 360 d’Ipac Bachelor Factory Laval ont pu participer au Challenge national Talent Game Employabilité qui se déroulait dans l’ensemble des campus Ipac Bachelor Factory.
Les objectifs du Talent Game employabilité
Ce serious game a plusieurs objectifs :
- Permettre une cohésion des apprenants Ipac Bachelor Factory et l’intégration des nouveaux avec les anciens apprenants issus de la formation de Bachelor Management et Gestion des entreprises Open
- Proposer une approche ludique pour favoriser l’employabilité
- Permettre aux apprenants de se confronter à un recrutement proche de la réalité, avec la participation d’une association partenaire dans le domaine des villages vacances
Le Talent Game 2022 s’appuie sur ces valeurs essentielles au bon déroulement du jeu : bienveillance et esprit d’équipe.
Le déroulement du Talent Game Employabilité
Le Talent Game Employabilité s’est déroulé en plusieurs étapes.
La première étape du jeu est d’identifier et valoriser les Soft Skills clés. Ils ont dû rédiger un dossier de candidature répondant à l’offre d’emploi, passer un entretien collectif, réaliser une vidéo de candidature et passer un entretien de recrutement devant un jury.
Au total, ce sont 1800 étudiants qui se sont prêtés au jeu répartis en 600 équipes avec 5 équipes vainqueures.
Pour franchir toutes ces étapes, ils ont pu s’appuyer sur des conseils pour postuler à une offre d’emploi avec des guides de bonnes pratiques, étudier les grilles d’évaluation afin de répondre aux attentes du recruteur.
Chaque équipe était composée d’un candidat, d’un super-coach et d’un recruteur. Le candidat a pu participer à un atelier de coaching, bâtir son dossier de candidature avec un CV et un email de motivation. Le candidat a dû soigner sa e-reputation et alimenter son profil LinkedIn pour avoir un compte mis à jour et bâtir son réseau.
Une fois cette première étape finalisée, les équipes ont travaillé l’entretien collectif et ont pu se challenger entre équipes.
Les équipes se sont renseignées en amont sur l’association AEC et sur le secteur d’activité des villages vacances.
Le deuxième jour du jeu, les étudiants ont dû réaliser une vidéo de candidature qui répond à l’offre d’emploi d’une minute pour prouver leur motivation. En début d’après-midi, les finalistes ont été annoncés !
Ipac Bachelor Factory Laval avait une équipe finaliste pour le poste en communication !
L’équipe composée d’Eva Lemercier (candidate), Flavie MONNERIE (recruteur), Florine SALMON (supercoach) a travaillé sans relâche l’entretien final pour devenir gagnante ! Toute l’équipe d’Ipac Bachelor Factory Laval est très fière de cette équipe qui partira à Grasse en avril prochain pour la grande finale 2022 du Talent Game Employabilité 2022.
Toi aussi, tu souhaites apprendre en t’amusant ? Tu souhaites intégrer une école de commerce ou le challenge et la bienveillance sont des valeurs fortes ? Echangeons sur ton projet professionnel !